Blueprint Alliance for a Future Health Workforce Strategy on Digital and Green Skills: BeWell-projektet starter

Denne måned mødtes et konsortium af 24 partnere fra 11 europæiske lande i Bruxelles for at lancere projektet Blueprint Alliance for a Future Health Workforce Strategy on Digital and Green Skills (BeWell).

Ledet af European Health Management Association (EHMA) er konsortiet forpligtet til at udvikle en strategi i partnerskab med en bred vifte af sundhedsinteressenter om opkvalificering og omskoling af den europæiske sundhedsarbejdsstyrke. Som en alliance vil dette storstilede kompetencepartnerskab understøtte BeWell-strategien og dens integration i lokale, regionale og nationale planer og vil forberede sundhedspersonalet på fremtidige udfordringer og stadigt skiftende samfundsmæssige kontekster og skiftende forventninger.

Dette europæisk-dækkende konsortium involverer et væld af dygtige partnere, herunder arbejdsgivere, brancheforeninger, fagforeninger, offentlige serviceforeninger, ikke-statslige organisationer, forskningsinstitutioner, udbydere af erhvervsuddannelser, højere uddannelsesinstitutioner, industri, sundhedsmyndigheder, forsikringsselskaber, som f. samt organisationer, der repræsenterer og bringer perspektiverne fra sundheds- og socialprofessionelle, herunder læger, sygeplejersker, farmaceuter, radiologer og sundhedschefer.

Med projektets start den 1. juli mødtes partnerne for at diskutere opgaver, aktiviteter og faser af arbejdet og planlagte øjeblikkelige handlinger.

"Vi er glade for at lancere BeWell. Vi erkender, at det kun vil lykkes at skrive en strategi til modernisering af sundhedspersonalet, hvis vi involverer alle interessenter. Det er grunden til, at vores konsortium samler en betydelig og mangfoldig pulje af ledere, herunder faggrupper såsom sygeplejersker, læger og sundhedschefer, studerende, industri, uddannelsesinstitutioner og mange flere. Projektet har også opnået støtte fra flere generaldirektorater i Europa-Kommissionen, herunder SANTE (jf. Sundhed og Fødevaresikkerhed), GROW (jf. det indre marked, industri, iværksætteri og SMV'er), og EMPL (jf. Beskæftigelse, Sociale Anliggender og Inklusion ). Dette niveau af støtte og engagement giver os tillid til, at vi i løbet af projektets fire år vil være i stand til at levere en strategi, der implementeres på alle niveauer, herunder lokalt, regionalt, nationalt og europæisk." – George Valiotis, administrerende direktør for EHMA og projektkoordinator for BeWell.

Projektet vil:

• Bidrag til Pact for Skills-initiativet under European Skills Agenda 2020 med det formål at give sundhedspersonalet mulighed for at deltage i tvillingeovergangen. Pagten vil lette samarbejdet mellem en bred vifte af offentlige og private interessenter ved at etablere et storstilet kompetencepartnerskab, der omfatter lokalt, regionalt og nationalt niveau;
• Foretag en gennemgang af de eksisterende opkvalificerings- og omskolingsinitiativer og åbne uddannelsesressourcer;
• Udvikle en grøn og digital færdighedsstrategi for sundhedsøkosystemet og vil opbygge omfattende læseplaner og træningsprogrammer, der vil blive afprøvet og vurderet i løbet af projektets levetid. Med erfaringerne og erfaringerne fra pilotfasen vil partnere forfine og færdiggøre strategien.

"BeWell bør give sundhedsarbejdere mulighed for at opbygge sundere og mere modstandsdygtige samfund. Det vil ikke kun udnytte potentialet i investeringer i færdigheder hos sundhedsprofessionelle i dag, men vil også forberede den næste generation af sundhedsarbejdere. Dette initiativ kan svare på Europas samfundsmæssige opfordring til mere tilgængelige og mere effektive sundhedssystemer. Det vil være afgørende at sikre, at patienternes erfaringer og behov tages i betragtning ved udformningen og udrulningen af ​​læseplaner. Sundhedsprofessionelle kender bedst patienternes behov, så et tæt samarbejde med dem er en forudsætning for fuldt ud at udnytte potentialet i dette initiativ.” – Katarzyna Ptak-Bufkens, Policy Officer ved DG SANTE.

Projektet løber i 4 år og slutter den 31. juni 2026.

Yderligere information

For at lære mere om projektet og blive forlovet, kontakt venligst: Georgia Karyami, BeWell Program Manager, georgia.karyami@ehma.org

Følg med og følg projektets udvikling videre Twitter og LinkedIn.

Medfinansieret af Erasmus+-programmet i Den Europæiske Union under tilskudsaftale nummer 101056563.